The Impact of Female Executives’ Proportion on Corporate Performance – Evidence from China’s Garment Industry
Empirické testovanie vplyvu vedúcich pracovníčok na firemnú výkonnosť čínskeho odevného priemyslu. Obdobie rokov 2007 až 2015. 20 kótovaných čínskych odevných firiem.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | inglés |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: The Impact of Female Executives’ Proportion on Corporate Performance – Evidence from China’s Garment Industry
- Female Leadership and Firm Performance
- Zastúpenie žien v politických štruktúrach ako nástroj na uplatňovanie rodovej rovnosti v súčasných ekonomických podmienkach
- Factors Affecting Female Entrepreneurs, Barriers to Female Entrepreneurship and Entrepreneurial Support in Slovakia
- Female Leadership in the Tequila Industry in Mexico
- Gender Gap in Performance Evaluation. Are Women Stricter?
- Politika rodovej rovnosti : úvod do teórie politiky rodovej rovnosti /