Vplyv technologického pokroku na štruktúru zamestnanosti v krajinách V4

Hypotézy o „skill-biased“ a „routine-biased“ technologickom pokroku. Skúmanie či trendy v krajinách V4 sú podobné, alebo rozdielne ako vo vyspelých trhových ekonomikách. Štruktúra trhu práce sa v krajinách V4 zmenená heterogénnym spôsobom.

Salvato in:
Autore principale: Martinák, Dávid
Natura: Capitolo di libro
Lingua:slovacco
Soggetti:
trh práce
zmeny technologické
zamestnanosť
zručnosti
Vyšehradská štvorka
Tags: Aggiungi Tag
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 0264012
005 20200609115749.1
041 0 |a slo 
044 |a CZ 
245 1 0 |a Vplyv technologického pokroku na štruktúru zamestnanosti v krajinách V4  |c Dávid Martinák 
520 |a Hypotézy o „skill-biased“ a „routine-biased“ technologickom pokroku. Skúmanie či trendy v krajinách V4 sú podobné, alebo rozdielne ako vo vyspelých trhových ekonomikách. Štruktúra trhu práce sa v krajinách V4 zmenená heterogénnym spôsobom. 
610 2 0 |a trh práce 
610 2 0 |a zmeny technologické 
610 2 0 |a zamestnanosť 
610 2 0 |a zručnosti 
610 2 0 |a Vyšehradská štvorka 
100 1 |a Martinák, Dávid 

Documenti analoghi