Jak umožnit růst firmy v době plné změn?

V posledných rokoch firmy čelia neustálemu prívalu zmien a nečakaných udalostí, ktoré prinášajú nové požiadavky na riadenie ľudských zdrojov. Úlohy HR oddelenia českej firmy Trask, ktorej cieľom je stať sa európskym lídrom v oblasti inovácií.

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Beshirová, Esther Idris
Formato:	Capítulo de libro
Lenguaje:	checo
Materias:	zdroje ľudské zamestnanci štruktúra organizačná lídri talenty nábor pracovníkov
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!