Výběr vedoucích a testy.
Predvídanie riadiacej efektívnosti za pomoci merania osobnostných vlastností sa nestretlo s očakávaným úspechom. Prístup pomocou diagnostických centier. Diagnostické centrá môžu efektívne predpovedať úspešnosť v riadení. Výpočet osobnostných charakteristík, ktoré majú vplyv na úspešnosť v riadení.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|