Proč zaměstnanci odcházejí z podniku. 1

Stabilita kvalitných zamestnancov je jednou z podmienok prosperity každej organizácie. Znižovanie hospodárskych strát podniku - obmedzenie migrácie zamestnancov. Potreba tvorby personálneho plánu - predpokladom je sociologický prieskum. Výsledky prieskumu.

Dettagli Bibliografici

Autore principale:	Salzbrunn, R.
Natura:	Capitolo di libro
Lingua:	ceco
Soggetti:	práca personálna plánovanie personálne fluktuácia zamestnanci prieskum sociologický stabilizácia pracovníkov
Tags:	Aggiungi Tag Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!