Why does HR management play a key role in managing change?
Transformácia podniku prináša zmeny, ktoré sa dotýkajú zamestnancov niekoľko rokov. Úloha manažmentu ľudských zdrojov pri strategickom, taktickom a operatívnom plánovaní reštrukturalizácie podniku.
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Englisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
Ähnliche Einträge: Why does HR management play a key role in managing change?
- The Effective Change Manager The Change Management Body of Knowledge
- Management of Change and the Role of Technology
- Management Concepts and Applications
- Instructor's Resource Manual for Management Concepts, Practices, and Skills
- Manažment zmien ako prostriedok optimalizácie činnosti podniku
- Marketing, PR a plánování