Why does HR management play a key role in managing change?
Transformácia podniku prináša zmeny, ktoré sa dotýkajú zamestnancov niekoľko rokov. Úloha manažmentu ľudských zdrojov pri strategickom, taktickom a operatívnom plánovaní reštrukturalizácie podniku.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | English |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
Podobné jednotky: Why does HR management play a key role in managing change?
- The Effective Change Manager The Change Management Body of Knowledge
- Management of Change and the Role of Technology
- Management Concepts and Applications
- Instructor's Resource Manual for Management Concepts, Practices, and Skills
- Manažment zmien ako prostriedok optimalizácie činnosti podniku
- Marketing, PR a plánování