Hodnocení pracovníků jako významný nástroj řízení výkonnosti
Súčasný prístup k problematike pracovného hodnotenia. Problematika nízkej produktivity. Koncepcia riadenia výkonnosti - cieľ riadenia výkonnosti, riadenie podľa cieľov v riadení výkonnosti a klasické pracovné hodnotenie, vyvážená sústava ukazovateľov. Systémy hodnotenia pracovnej výkonnosti a riaden...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|