Hodnota ľudského kapitálu v podnikovom manažmente
Cieľ hodnotenia pracovného výkonu, metódy hodnotenia. Hodnota ľudského kapitálu. Ako využiť závery z hodnotenia. Priority v riadení ľudských zdrojov, porovnanie rokov 2011 a 2012. Produktivita práce a vzdelávanie zamestnancov. Vývoj produktivity práce a reálnych miezd v SR a vo vybranej IT spoločnos...
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | slovacco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
Documenti analoghi: Hodnota ľudského kapitálu v podnikovom manažmente
- Riadenie výkonnosti - nástroj na zvyšovanie kvality ľudského kapitálu ako nehmotného aktíva
- Controlling ľudského kapitálu
- Budúcnosť riadenia ľudského kapitálu
- Hodnota ľudských zdrojov ako faktor udržateľného rozvoja
- Riadenie výkonnosti zamestnancov - nová koncepcia riadenia ľudských zdrojov
- Hodnotenie zamestnancov ako súčasť riadenia pracovného výkonu dizertačná práca