Toyota a principy budování vztahů

Ako predchádzať nezdravej atmosfére na pracovisku. Spoločnosť Toyota používa pre budovanie kvalitných a profesionálnych vzťahov metódu Job relations. Tá prispieva k zvyšovaniu spolupráce v tíme a účinne rieši konflikty.

Detalhes bibliográficos

Autor principal:	Šimáková, Markéta
Formato:	Capítulo de Livro
Idioma:	tcheco
Assuntos:	pracovisko vzťahy medziľudské vzťahy pracovné zamestnanci manažéri tímy pracovné konflikty firmy štúdie prípadové
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!