Pracovný pomer a obmedzenie zárobkovej činnosti
Cieľom zamestnanca pri výkone závislej práce je predovšetkým dosiahnutie peňažného prospechu. Dostatočný prospech však zamestnanci nie vždy dosiahnu len výlučne pri výkone závislej práce pre jedného zamestnávateľa. Z toho dôvodu často pristupujú k výkonu inej zárobkovej činnosti, ktorá im môže prini...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Slovak |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items: Pracovný pomer a obmedzenie zárobkovej činnosti
- Pracovný pomer na kratší pracovný čas
- Pracovný pomer na kratší pracovný čas a odvody do fondov
- Pracovný pomer dohodnutý na určitú dobu a jeho skončenie
- Súbežné pracovné pomery, výkon inej zárobkovej činnosti a obmedzenie zárobkovej činnosti po skončení pracovného pomeru
- Pracovný pomer na dobu určitú (paragraf 48 ZP)
- Pracovní poměr na dobu určitou