Personal management in Japanese business enterprises.

Personálne riadenie v japonských priemyselných podnikoch po 2. svetovej vojne. Rok 1965 ako kľúčový pre zmeny v japonskom personálnom riadení - prechod od systému riadenia založeného na služobnom veku k systému založenému na schopnostiach. Personálne riadenie v období vysokého tempa rastu 1965-1973...

Full description

Bibliographic Details

Main Author:	Murata, K.
Format:	Book Chapter
Language:	English
Subjects:	podnik priemyselný riadenie podnikové pracovníci vedúci Japonsko hodnotenie pracovné tempo rastu hospodárskeho schopnosti pracovné práca personálna
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!