Úloha řízení a hodnocení výkonnosti pracovníků při zvyšování výkonnosti podniku
Riadenie výkonnosti pracovníkov. Kroky systému riadenia a hodnotenia výkonnosti zamestnancov. Používané spôsoby hodnotenia výkonnosti pracovníkov v praxi českých podnikov.
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Czech |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items: Úloha řízení a hodnocení výkonnosti pracovníků při zvyšování výkonnosti podniku
- Moderní systémy řízení a hodnocení výkonnosti
- Riadenie výkonnosti zamestnancov - nová koncepcia riadenia ľudských zdrojov
- Riadenie výkonnosti ako súčasť udržateľného rozvoja podnikov
- Human Resource Management and Performance: a Literature Review and Research Agenda
- Zvyšovanie výkonnosti procesov v podniku
- Meranie výkonnosti a odmeňovanie zamestnancov na základe výkonu v podmienkach slovenských samospráv