Upravlenije na styke kul'tur: sovmestnyje predprijatija v KNR.

V spoločných podnikoch vzniká nový typ organizácie, ktorý spája v sebe jednotlivé špecifické prvky obidvoch partnerov. Analýza vplyvu dvoch rozdielnych sociokultúrnych hodnôt na systém riadenia na príklade spoločného čínsko-nemeckého podniku. Rozhodujúci vplyv spolupráce partnerov patriacich k dvom...

ver descrição completa

Detalhes bibliográficos

Autor principal:	Wilpert, B.
Outros Autores:	Scharpf, S.J
Formato:	Capítulo de Livro
Idioma:	russo
Assuntos:	podnik spoločný systémy riadenia Čína Nemecko konkurencia komunikácia trh práce kvalita
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!